Norma Legal Oficial del día 30 de diciembre del año 2012 (30/12/2012)


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TEXTO DE LA PÁGINA 74

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NORMAS LEGALES

El Peruano MORDAZA, MORDAZA 30 de diciembre de 2012

de la Inversion Privada en los Servicios Publicos y el Reglamento General de OSINERGMIN, aprobado por Decreto Supremo N° 054-2001-PCM; SE RESUELVE: Articulo 1.- Prorrogar la vigencia del periodo de designacion de los cinco (5) Vocales de JARU cuyo nombramiento vence el 24 de enero de 2013 hasta el 31 de marzo de 2013, a efectos de propiciar el cumplimiento de lo senalado en la parte considerativa de la presente resolucion. Los cinco (5) Vocales en mencion son: · Abogado MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA, Vocal Titular de la Sala Unipersonal 1 de JARU. · Ingeniero MORDAZA MORDAZA MORDAZA Braschi O´Hara, Vocal Titular de la Sala Unipersonal 2 de JARU. · Ingeniero MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA, Vocal Titular de la Sala Colegiada de JARU. · Abogada MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA, Vocal Suplente de JARU. · Ingeniero MORDAZA MORDAZA MORDAZA Bustios, Vocal Suplente de JARU. Articulo 2.- De conformidad con lo establecido en la Resolucion del Consejo Directivo N° 044-2012-OS/ CD, la vigencia del nombramiento de los otros dos (2) Vocales de JARU, ambos Vocales Titulares integrantes de la Sala Colegiada del referido tribunal administrativo, se mantendra en sus terminos originales, siendo estos plazos los siguientes: · Abogado MORDAZA MORDAZA Sardon de Taboada: Vencimiento 23 de marzo de 2014. · Abogado MORDAZA MORDAZA Espinosa-Saldana Barrera: Vencimiento 15 de MORDAZA de 2014. Articulo 3.- La presente resolucion entrara en vigencia a partir del dia siguiente de su publicacion en el Diario Oficial El Peruano. MORDAZA TAMAYO MORDAZA Presidente del Consejo Directivo OSINERGMIN 883261-1

aprueban disposiciones de austeridad, disciplina y calidad en el gasto publico; Que, de acuerdo con la MORDAZA mencionada en el considerando inmediato anterior, la Gerencia de Administracion y Finanzas ha elaborado el proyecto de Directiva "Medidas de Austeridad, Disciplina y Calidad en el Gasto Publico Institucional correspondiente al ano fiscal 2013"; De conformidad con lo dispuesto por el articulo 55 del Reglamento General de la SUNASS, aprobado por Decreto Supremo Nº 017-2001-PCM, que establece que el Presidente del Consejo Directivo es el titular de la entidad; SE RESUELVE: Articulo 1º. APROBAR, la Directiva de Medidas de Austeridad, Disciplina y Calidad en el Gasto Publico Institucional correspondiente al ano 2013. Articulo 2º. DISPONER la publicacion de la presente resolucion y de la Directiva de Medidas de Austeridad, Disciplina y Calidad en el Gasto Publico Institucional correspondiente al ano fiscal 2013, en el diario oficial "El Peruano" y en la pagina web institucional. Registrese, comuniquese y archivese. MORDAZA MOMIY MORDAZA Presidente del Consejo Directivo DIRECTIVA DE MEDIDAS DE AUSTERIDAD, DISCIPLINA Y CALIDAD EN EL GASTO PUBLICO INSTITUCIONAL, CORRESPONDIENTE AL ANO 2013 1. OBJETIVO Establecer medidas especificas de austeridad, disciplina y calidad en el gasto publico institucional en la Superintendencia Nacional de Servicios de Saneamiento ­ SUNASS, correspondiente al ano 2013. 2. ALCANCE Las normas y disposiciones contenidas en la presente directiva son de observancia y aplicacion obligatoria para todo el personal que labora o presta servicios en la SUNASS con independencia del nivel jerarquico y modalidad contractual que lo vincula a la institucion. 3. BASE LEGAL · Ley Nº 29951, Ley de Presupuesto del Sector Publico para el Ano Fiscal 2013. · Ley Nº 28411, Ley General del Sistema Nacional de Presupuesto y sus modificatorias. 4. MEDIDAS EN MATERIA DE PERSONAL 4.1. El ingreso de personal en SUNASS por servicios personales esta permitido segun las condiciones siguientes: 4.1.1 Que la plaza a ocupar se encuentre aprobada en el Cuadro de Asignacion de Personal (CAP), con el financiamiento previsto en el Presupuesto Institucional y conforme al Presupuesto Analitico de Personal aprobado. 4.1.2 La contratacion se efectuara mediante concurso publico, salvo la designacion en cargos de confianza y de directivos superiores, que es de libre designacion y remocion, conforme a los documentos de gestion de la Entidad y la Ley Nº 28175, Ley MORDAZA del Empleo Publico. 4.2. En el caso de suplencia de personal, una vez finalizada la labor para la cual fue contratada la persona, el contrato queda resuelto automaticamente. 5. MEDIDAS EN MATERIA DE MODIFICACIONES PRESUPUESTALES Queda prohibido realizar modificaciones presupuestarias en el nivel funcional programatico con cargo a la Generica de Gastos Adquisicion de Activos

SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE SERVICIOS DE SANEAMIENTO
Aprueban Directiva de Medidas de Austeridad, Disciplina y Calidad en el Gasto Publico Institucional correspondiente al ano fiscal 2013
RESOLUCION DE PRESIDENCIA N° 049-2012-SUNASS-PCD MORDAZA, 26 de diciembre de 2012 VISTO: El Memorandum Nº 1167-2012-SUNASS-080 de la Gerencia de Administracion y Finanzas de la SUNASS, mediante el cual presenta el proyecto de "Directiva de Medidas de Austeridad, Disciplina y Calidad en el Gasto Publico Institucional correspondiente al ano fiscal 2013"; CONSIDERANDO: Que, mediante Ley Nº 29951 se aprobo el Presupuesto del Sector Publico para el Ano Fiscal 2013; Que, el literal e) de la Unica Disposicion Complementaria Transitoria de la Ley Nº 29951 establece que los organismos supervisores y reguladores de servicios publicos, mediante resolucion de su titular,