Norma Legal Oficial del día 13 de noviembre del año 2014 (13/11/2014)
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TEXTO DE LA PÁGINA 32
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El Peruano Jueves 13 de noviembre de 2014
ORGANISMOS EJECUTORES AGENCIA DE COMPRAS DE LAS FUERZAS ARMADAS
Encargan funciones de Jefe de la Oficina General de Administracion de la Agencia de Compras de las Fuerzas Armadas
RESOLUCION JEFATURAL Nº 059-2014-ACFFAA MORDAZA, 12 de noviembre de 2014 CONSIDERANDO: Que, mediante Decreto Legislativo Nº 1128, se crea la Agencia de Compras de las Fuerzas Armadas, como organismo publico ejecutor adscrito al Ministerio de Defensa, con personeria juridica de derecho publico, autonomia funcional, economica, y administrativa, constituyendo un pliego presupuestal; Que, el articulo 24 del Reglamento de Organizacion y Funciones, aprobado mediante Decreto Supremo Nº 0042014-DE, senala que la Oficina General de Administracion es el organo de apoyo responsable de la administracion de los recursos humanos, materiales, economicos y financieros para asegurar una eficiente y eficaz gestion de la Agencia; asimismo, apoya a la Secretaria General y demas organos de la Agencia para el logro de los objetivos institucionales y depende directamente de la Secretaria General; Que, mediante Resolucion Jefatural Nº 026-2014ACFFAA, se designo al senor MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA en el cargo de confianza de Jefe de la Oficina General de Administracion de la Agencia de Compras de las Fuerzas Armadas; Que, mediante Resolucion Jefatural Nº 024-2014ACFFAA, se designo al senor MORDAZA MORDAZA MORDAZA Micalay en el cargo de confianza de Jefe de la Oficina de Asesoria Juridica de la Agencia de Compras de las Fuerzas Armadas; Que, por razones de indole personal, el senor MORDAZA MORDAZA MORDAZA MORDAZA solicito licencia sin goce de haber por el plazo de quince (15) dias calendario, la misma que fue aceptada, por lo que resulta necesario encargar la Jefatura de la Oficina General de Administracion; De conformidad con el Decreto Legislativo Nº 1128 y Decreto Supremo Nº 004-2014-DE; SE RESUELVE: Articulo 1.- Encargar, al senor MORDAZA MORDAZA MORDAZA MICALAY, Jefe de la Oficina de Asesoria Juridica, las funciones del cargo de Jefe de la Oficina General de Administracion de la Agencia de Compras de las Fuerzas Armadas, a partir del 13 de noviembre de 2014, con retencion de su cargo y en tanto dure la ausencia de su titular. Articulo 3.- Remitir MORDAZA de la presente Resolucion a los interesados y a los organos pertinentes de la Agencia de Compras de las Fuerzas Armadas. Articulo 4.- Disponer la publicacion de la presente Resolucion en el Diario Oficial El Peruano y en el MORDAZA Institucional de la Agencia de Compras de las Fuerzas Armadas (www.acffaa.gob.pe). Registrese, comuniquese y publiquese. MORDAZA MORDAZA MORDAZA Jefe de la Agencia de Compras de las Fuerzas Armadas 1163426-1
COMISION NACIONAL PARA EL DESARROLLO Y MORDAZA SIN DROGAS
Constituyen Comision de Fortalecimiento Etico y Lucha contra la Corrupcion
RESOLUCION DE PRESIDENCIA EJECUTIVA Nº 199-2014-DV-PE MORDAZA, 11 de noviembre de 2014 CONSIDERANDO: Que, la Comision Nacional para el Desarrollo y MORDAZA Sin Drogas DEVIDA, es un Organismo Publico Ejecutor adscrito al sector de la Presidencia del Consejo de Ministros, encargado de disenar y conducir la Estrategia Nacional de Lucha contra las Drogas y constituirse en la contraparte nacional para todos los fondos de Cooperacion Internacional destinados a tal fin; Que, las estrategias de modernizacion de la gestion publica y lucha contra la corrupcion adoptadas por el Estado peruano, a traves del Decreto Supremo N° 004-2013PCM, que aprueba la Politica Nacional de Modernizacion de la Gestion Publica y el Decreto Supremo N° 119-2012PCM, que aprueba el Plan Nacional de Lucha contra la Corrupcion 2012-2016, reafirman como politica nacional, la promocion de un Estado eficiente y transparente; Que, asimismo, mediante Decreto Supremo N° 0462013-PCM, se aprobo la Estrategia Anticorrupcion del Poder Ejecutivo, la misma que establece como una de las acciones operativas concretas orientadas a prevenir, detectar y sancionar la corrupcion, la implementacion de un instrumento de monitoreo del cumplimiento de las normas de prevencion de este fenomeno al interior de la administracion publica, en la perspectiva de evidenciar procesos vulnerables, a partir de los cuales se adopten medidas correctivas inmediatas; Que, el articulo 3 de la Ley N° 27815 Ley del Codigo de Etica de la Funcion Publica, senala que los fines de la funcion publica son el servicio a la Nacion y la obtencion de mayores niveles de eficiencia del aparato estatal, de manera que se logre una mejor atencion a la ciudadania, priorizando y optimizando el uso de los recursos publicos, conforme a lo dispuesto por la Ley MORDAZA de Modernizacion de la Gestion del Estado; Que, mediante Ley N° 28716 Ley de Control Interno de las Entidades del Estado, se MORDAZA el establecimiento, funcionamiento, mantenimiento, perfeccionamiento y evaluacion del sistema de control interno en todas las entidades del Estado, con el proposito de cautelar y fortalecer sus sistemas administrativos y operativos con actividades de control previo, simultaneo y posterior, para el debido y transparente logro de los fines, objetivos y metas institucionales asi como contra los actos y practicas indebidas o de corrupcion; Que, el articulo 4 de la misma Ley, establece como objetivos de los sistemas de control interno que obligatoriamente las entidades del Estado implantan, entre otros; a) promover y optimizar la eficiencia, eficacia, transparencia y economia en las operaciones de la entidad, asi como la calidad de los servicios publicos que presta; y, b) cuidar y resguardar los recursos y bienes del Estado contra cualquier forma de perdida, deterioro, uso indebido y actos ilegales, asi como, en general, contra todo hecho irregular o situacion perjudicial que pudiera afectarlos; Que, el literal a) del articulo 10 del Reglamento de Organizacion y Funciones de la Comision Nacional para el Desarrollo y MORDAZA Sin Drogas DEVIDA, aprobado con Decreto Supremo N° 047-2014-PCM, establece como una de las funciones y/o atribuciones de la Presidencia Ejecutiva, la de conducir y supervisar el adecuado funcionamiento de la entidad, definiendo las politicas de direccion y supervision para la marcha de la institucion, pudiendo delegar esta atribucion; Que, en el MORDAZA de lo expuesto, la Alta Direccion ha planteado como objetivo principal, incrementar el