Norma Legal Oficial del día 28 de abril del año 2011 (28/04/2011)
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TEXTO DE LA PÁGINA 35
El Peruano MORDAZA, jueves 28 de MORDAZA de 2011
NORMAS LEGALES
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lineamientos tecnicos, en materia: sociolaboral, derechos fundamentales en el ambito laboral, seguridad y salud en el trabajo, difusion de normativa, informacion laboral e informacion del MORDAZA de trabajo, relaciones de trabajo, seguridad social, inspeccion del trabajo, promocion del empleo, intermediacion laboral, formacion profesional y capacitacion para el trabajo, normalizacion y certificacion de competencias laborales, autoempleo, reconversion laboral y migracion laboral, en un contexto de dialogo y concertacion entre los actores sociales y el Estado; Que, el articulo 2 del Decreto Supremo Nº 105-2010PCM, de fecha 05 de diciembre de 2010, establece que las Elecciones Generales de Presidente de la Republica en MORDAZA vuelta se llevaran a cabo el dia MORDAZA 05 de junio de 2011; Que, en dicho contexto, a fin de contribuir a la continuidad de las actividades o de las prestaciones de servicios en el Sector Trabajo y Promocion del Empleo, es necesario garantizar un MORDAZA ordenado y transparente de cambio de gestion y la entrega de informacion ordenada, oportuna y homogenea a la siguiente gestion gubernamental que asuma la direccion del Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo; Que, la Directiva Nº 08-2006-CG/SGE-PC, aprobada por Resolucion de Contraloria Nº 372-2006-CG, senala que le corresponde a las autoridades ejecutivas superiores de las entidades publicas implementar el procedimiento para la transferencia de gestion a nivel de unidades organicas de su entidad; Que, en atencion a lo expuesto, es necesario establecer los Lineamientos para la transferencia de gestion institucional en el Sector Trabajo y Promocion del Empleo, los mismos que seran de aplicacion a las Unidades Organica, Organos Desconcentrados, Programas y Unidades Ejecutoras del Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo; Con las visaciones de los Viceministros de Trabajo y de Promocion del Empleo y Capacitacion Laboral, del Secretario General, del Jefe del Gabinete de Asesores, de los Jefes de las Oficinas Generales de Planeamiento y Presupuesto, de Recursos Humanos, de Administracion, de Asesoria Juridica, del Director Ejecutivo del Programa de Capacitacion Laboral Juvenil ProJoven, del Director Nacional del Programa de Emergencia Social Productivo "Construyendo Peru" y del Coordinador Ejecutivo del Programa Especial de Reconversion Laboral "Revalora Peru"; De conformidad con la Ley Nº 29158, Ley Organica del Poder Ejecutivo, la Ley Nº 29381, Ley de Organizacion y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo, y su Reglamento de Organizacion y Funciones, aprobado por Decreto Supremo Nº 004-2010-TR; SE RESUELVE: Articulo 1º.- Aprobar los "Lineamientos para la transferencia de gestion del periodo de Gobierno 20062011 en el Sector Trabajo y Promocion del Empleo" que en anexo forma parte integrante de la presente resolucion. Articulo 2º.- Transcribase la presente Resolucion Ministerial y su anexo a las Unidades Organicas, Organos Desconcentrados, Programas y Unidades Ejecutoras, del Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo. Articulo 3º.- La presente Resolucion Ministerial y el anexo que forma parte integrante de la misma seran publicadas en el MORDAZA Institucional del Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo: www.mintra.gob.pe. Registrese, comuniquese y publiquese. MORDAZA MORDAZA COCHAGNE Ministra de Trabajo y Promocion del Empleo
junio del presente ano, se realizara un cambio de gobierno y, por ende, de gestion en el Poder Ejecutivo; Que, en dicho contexto, a fin de contribuir a la continuidad de las actividades o de las prestaciones de servicios en el Sector Trabajo y Promocion del Empleo, se requiere a efectos de llevar a cabo un MORDAZA de Transferencia de Gestion ordenado, oportuno y transparente, conformar una Comision de Transferencia de Gestion, la cual estara encargada de coordinar el MORDAZA de transferencia con las autoridades entrantes periodo 2011-2016, asi como de coordinar todas las acciones que MORDAZA necesarias con los Comites de Transferencia conformados por las Unidades Ejecutoras del Pliego 012: Trabajo y Promocion del Empleo; Que, ese sentido corresponde conformar la Comision de Transferencia de Gestion del Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo para los fines a que se contrae la Directiva Nº 008-2006-CG/SGE-PC "Lineamientos preventivos para las entidades del Estado sobre transferencia de gestion" aprobada por Resolucion de Contraloria Nº 372-2006-CG, y aquellos lineamientos aprobados para la transferencia de gestion del Sector; Con las visaciones de los Viceministros de Trabajo y de Promocion del Empleo y Capacitacion Laboral, del Secretario General, del Jefe del Gabinete de Asesores, de los Jefes de las Oficinas Generales de Planeamiento y Presupuesto, de Administracion y de Asesoria Juridica; De conformidad con la Ley Nº 29158, Ley Organica del Poder Ejecutivo, y el Reglamento de Organizacion y Funciones del Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo, aprobado por Decreto Supremo Nº 004-2010-TR; SE RESUELVE: Articulo 1º.- Designar a los miembros de la Comision de Transferencia de Gestion del Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo, la cual esta conformada por los siguientes funcionarios: - Viceministro de Promocion del Empleo y Capacitacion Laboral, quien la presidira. - Viceministra de Trabajo - Secretario General, quien actuara como Secretario de la Comision - El Jefe de Gabinete de Asesores - El Jefe de la Oficina General de Planeamiento y Presupuesto - El Jefe de la Oficina General de Administracion Articulo 2º.- La Comision de Transferencia de Gestion referida en el articulo 1º de la presente resolucion, tiene las siguientes funciones: a) Realizar las coordinaciones necesarias a fin de elaborar oportunamente el informe de Transferencia de Gestion. b) Requerir, coordinar y exigir a cada unidad organica dentro del ambito de competencia, la elaboracion de los informes en los cuales se detalle el estado de la gestion durante el periodo comprendido de MORDAZA 2006 MORDAZA 2011. c) Organizar un file donde se anotara el nombre y apellido de las personas designadas por la autoridad entrante para la Transferencia de Gestion, actas de reuniones, coordinaciones e informacion suministrada, remitiendo e informando a la Titular del Sector y Secretaria General saliente. d) Coordinar, supervisar y verificar que los archivos documentarios, expedientes, dispositivos legales y bienes asignados, esten debidamente ordenados clasificados e inventariados para su entrega a la autoridad entrante. e) Supervisar el Acto de Transferencia y convocar al Organo de Control Institucional para tal efecto. f) Coordinar el MORDAZA de Transferencia de Gestion con las autoridades entrantes periodo 2011-2016, asi como todas las acciones que MORDAZA necesarias con los Comites de Transferencia conformados por las Unidades Ejecutoras del Pliego 012: Trabajo y Promocion del Empleo. g) Efectuar las acciones y gestiones respectivas conforme a los lineamientos establecidos en la Directiva Nº 008-2006-CG/SGE-PC, y aquellos aprobados por el Sector para la Transferencia de Gestion. h) Otras que MORDAZA dispuestas por la Titular del Sector saliente. Articulo 3º.- Transcribase la presente Resolucion Ministerial a las Unidades Organicas, Organos Desconcentrados, Programas y/o Proyectos y Unidades
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Designan miembros de la Comision de Transferencia de Gestion del Ministerio de Trabajo y Promocion del Empleo
RESOLUCION MINISTERIAL N° 129-2011-TR
MORDAZA, 26 de MORDAZA de 2011 CONSIDERANDO: Que, como consecuencia de las Elecciones Generales del Presidente de la Republica, a llevarse a cabo el 05 de